Koeman training & Coaching
Home
John Koeman Blogtrommel
Teambuilding
Loopbaan- sollicitatiecoaching
Indonesia: Lima Tahap Sukses®
Contact
Referenties
Interim Sales Management
Recruitment Services
Dagvoorzitter
Mijn artikelen in 'Intermediair'
Mijn artikelen in 'Intermediair'
Mijn artikelen in 'intermediair'
Werken in het buitenland
5 tips om effectief te onderhandelen in Azië
Op werkbezoek in Noord Korea
In China vinden ze vragen stellen een zaak van de politie
Guanxi en Shehui Dengji: Als je met Aziaten gaat werken
De directeur van Ado Den Haag is een buitenlandse duivel
Intern Ondernemerschap
Voorwaarden voor succesvol intern ondernemerschap
Hoe innovatief en ondernemend ben jij?
Pas op voor bedrijven die ondernemende types zoeken
Kijk heel kritisch naar je toekomstige werkgever
Laat zien dat jij de investering waard bent
Zo laat je zien dat je de markt kent
Strategisch solliciteren: zo ga je om met verschillende belangen
Ben jij een banaan of een Harley Davidson?
Solliciteren en Recruitment
Met deze zes tips ga je echt knallen in je nieuwe baan!
In zses stappen succesvol worden in je nieuwe baan
Vraag gewoon wat voor een eerste indruk je maakt
Zo laat je de persoon achter het CV zien
Zo maak je indruk op een onervaren recruiter
En toen kwam het tweede gesprek
Solliciteren op een commerciële functie
Voel jij een 'klik' tijdens het sollicitatiegesprek?
Krachtig overkomen in het tweede sollicitatiegesprek
Op zoek naar 'rare mensen'
Goede inkopers zijn niet aan te slepen: heb jij het in je?
7 ergste sollicitatie-missers in: Psychologie Magazine
Lees tussen de regels van de vacaturetekst door
Assertief aan je nieuwe baan beginnen
Waarom hebben we eigenlijk recruiters nodig?
Recruitment technieken
Hoe goed kun jij zien of iemand liegt?
Drie tips om iemand te ontmaskeren
Van zaadjes planten tot reflecteren: een sollicitatiegesprek in vier stappen
Employer branding in het onderwijs
Sluiten